Єдиний працівник у декреті або на «дитячій» відпустці: як заповнювати єдину звітність?
Єдиний працівник у декреті або на «дитячій» відпустці: як заповнювати єдину звітність?
У підприємця або компанії може бути може бути людина, яка працює, але вона може залишитись вдома по догляду за дитиною або припинити роботу в зв’язку з вагітністю.

Виникає логічне питання: як у такому випадку подавати єдину звітність, які форми використовувати і що говорить про це закон?
Єдиний працівник: що таке додаток 1 і чи потрібен він?
Якщо за період подачі звітів не нараховували доходи працівнику, який в даний момент не працює, тому що завагітнів або залишається доглядати за дитиною, а іншою людиною його не замінити, тоді Додаток Д1 до єдиного звіту не подається.
Про це розповіли тернопільські податківці нещодавно, а також вони спирались на норму закону, який було прийнято ще 10 років тому назад.
Порядок сплати і кого він стосується?
Цим порядком передбачено сплату податків, а саме:
- нарахованих прибутків фізособам;
- ПДФО і військового збору, які є обов’язковими;
- Це стосується і ЄСВ.
Страхувальників це також стосується, тобто ЄСВ вони також сплачують згідно вищеописаних регламентованих правил.
Коли звітність подається, а коли — ні
Згідно з Порядком:
- Податковий розрахунок (єдина звітність) подається щомісяця, незалежно від того, виплачувався дохід чи ні.
- Додаток Д1, у якому наводяться детальні відомості про суми зарплат/доходів працівників, подається лише за умови фактичного нарахування прибутку.
- Додаток Д1 не треба подавати, якщо ніяких нарахувань не було за період подачі звітностей.
Як враховують людей, які тимчасово у відпустці?
Інструкція №286 уточнює ці правила:
- у середньооблікову чисельність не треба включати тих працівників, які припинили на тимчасовому періоду свою працю з причини догляду за малою дитиною віком до 6 років;
- але вони враховуються в обліковому складі, якщо з ними укладено трудовий договір.
Як правильно заповнити заголовну частину звіту?
Якщо єдиний працівник підприємства знаходиться на тимчасовому відпочинку і йому не нараховували заробітну плату чи прибуток:
- 101 рядок не треба заповнювати;
- А в 102 рядку відмічаємо лише 1 пункт.
Якщо у єдиного працівника компанії чи іншої організації:
- Податковий розрахунок подаєте без Додатку Д1.
- У заголовній частині ставите «1» у графі облікової чисельності.
Це дозволяє дотриматися вимог податкового та трудового законодавства без зайвих звітних дій.
Oновлено 06.05.2025

Експерт технічний з промислової безпеки та аудиту стану охорони праці, поєдную професійну діагностику обладнання підвищеної небезпеки з упровадженням сучасних стандартів комплаєнсу та розбудовою прогресивної культури безпеки на українських підприємствах.




